Przyszłość pracy: Jak automatyczne śledzenie czasu rewolucjonizuje produktywność

/0 Comments/in , , /by

Przyszłość pracy: Jak automatyczne śledzenie czasu rewolucjonizuje produktywność

Dlaczego warto automatyzować śledzenie czasu?

W dzisiejszym, dynamicznie rozwijającym się środowisku biznesowym, efektywność i produktywność są ważniejsze niż kiedykolwiek wcześniej. Jednak ręczne metody śledzenia czasu — niezależnie czy za pomocą arkuszy kalkulacyjnych, czy podstawowych timerów — są podatne na błędy i często czasochłonne. Tu z pomocą przychodzi automatyczne śledzenie czasu. Oferuje ono rozwiązanie, które nie tylko upraszcza monitorowanie czasu, ale także zapewnia dokładność, minimalizując ryzyko utraty godzin do rozliczenia lub niedokładnych raportów czasu pracy.

Dzięki automatycznemu śledzeniu czasu, firmy mogą wyeliminować domysły związane z zarządzaniem czasem. Pracownicy nie muszą już ręcznie rejestrować każdej czynności, a menedżerowie zyskują wgląd w czasie rzeczywistym w to, jak wykorzystywane są zasoby. Efektem tego jest usprawniony przepływ pracy, który sprzyja większej odpowiedzialności i zwiększa ogólną produktywność. Dowiedz się więcej o tym, jak TimeCamp – automatyczne śledzenie czasu może wpłynąć na zarządzanie przepływem pracy w dłuższym okresie. Read more →

Content Strategy Day 1&2 z Nielsen Norman Group w Londynie 2015

/13 komentarzy/in , , /by

Jeśli przejrzycie mój blog dokładnie, zobaczycie, że większość wpisów dotyczy SEO, link buildingu lub content marketingu. Ten ostatni jest dla mnie szczególnie ważny, zgodnie z zasadą “content is king” i tym, że dzięki niemu w pewien sposób mam, na czym pracować. Tym razem wybrałem się na szkolenie, które miałem na oku od bardzo długiego czasu, ale też długo je odwlekałem – później powiem, dlaczego. Nie chodzi w nim o CM w rozumieniu SEOwców, a spojrzenie na niego bardziej naukowo, od podstaw, czyli look na jego fundamenty, zadania i grupy docelowe. Read more →

Szkolenie z Google Analytics w Akademi Google Analytics

/2 komentarze/in /by

Wszystkie branże związane z działalnością w internecie nie mogą stać w miejscu i zadowalać się tym, co już osiągnęły. To chyba oczywiste, że skoro zmieniają się algorytmy oraz wymagania i oczekiwania tego rynku, to należy się do nich dopasować, racja?

Bo czym byłby seowiec, który zatrzymał się na wiadomościach z przed kilku lat i uznał, że jest specjalistą, który wszystko już wie? Sam sobie odpowiem na to pytanie – zapewne nikim.

Dlatego (ponownie) nadszedł czas na zaczerpnięcie nowych wiadomości i kilka refleksji z tym związanych. Tym razem jako „ambasador szkoleń” 😉 wybrałem szkolenie z Google Analytics  ( https://www.akademiaanalytics.pl ) organizowane przez Maćka Lewińskiego z isurvival.pl Read more →

UX Skills, czyli Seowiec na szkoleniu „User Expierience” w Gdańsku

/10 komentarzy/in /by

Dlaczego wybrałem szkolenie UX Skills zajmując się SEO?

Nie oszukujmy się – ostatnie dwa lata były ciężkie dla polskich firmy seo. Ciężkie głównie dla tych, którzy nie zwracają większej uwagi na generowany ruch, jakość i konwersje, a rozliczają się jedynie za “pozycję”, jaką osiągnęła strona. Filtry ręczne nakładane przez Search Quality Team oraz algorytmy Pingwin i Panda sprawiły, że musieliśmy zmieniać formy rozliczania, współpracy z klientami i poszerzać naszą ofertę o różne inne działania. Klienci teraz chcą płacić tylko za konkret – realną interakcję odbiorców tzw. konwersję.

Read more →